[컨슈머와이드-전휴성 기자] BAT로스만스가 올 하계 대학생 인턴을 모집한다. 방학 기간 BAT 로스만스에서 다양한 실무 경험을 체험할 수 있는 기회로 가치소비다.8일 BAT로스만스에 따르면, 2024 하계 대학생 인턴 모집은 내달 5일까지 진행된다. 이번 인턴십은 대학생을 대상으로 한 BAT로스만스의 인턴십 프로그램 ‘Step Up Internship(스탭업 인턴십)’의 일환이다.모집 직무는 인사, 대외협력 및 홍보, 재무 3개 부문이다. 자격은 국내에 거주하는 4년제 대학 3학년 이상 재학생 또는 휴학생 중 공인 영어성적 보유자
[컨슈머와이드-복요한 기자] 이번 기사에서는 비정규직·시간제 근로자가 많은 네덜란드의 사례를 보며 우리 고용체계를 돌아보려 해요. 먼저 네덜란드는 임시직 및 시간제 근로자 비중이 각각 약 22%, 38% 로 대한민국보다 높습니다. (대한민국 임시직 21%, 시간제 12%) (2017년 기준/ 4개국 이중구조 현황 및 노동시장 관련 지표) 그러나 임시직 근로자는 상용직 전환율이 70%이며 (3년 후) 소득 격차가 3,02입니다. (소득 격차 기준: 하위 10%와 상위 10%의 근로소득 배율, 풀타임 근로자의 월평균 소득으로 초과근무
[컨슈머와이드-우영철 기자] 오는 9일부터 올해 도시재생 청년 인턴 모집이 시작된다. 국토교통부(국토부)는 주택도시보증공사와 함께 ‘22년도 도시재생 청년인턴을 모집한다고 6일 밝혔다.국토부에 따르면, ‘도시재생 청년인턴’은 도시재생 분야의 젊은 인재 육성을 위하여 지역 청년들이 현장 수련 및 교육을 통하여 직무능력을 키우고 실무경험을 쌓을 수 있는 프로그램이다. 선발된 인턴은 전국 103개 지자체(특별·광역시, 시·군)에 있는 도시재생지원센터 및 도시재생지원기구(HUG, 부동산원)에서 일경험 수련생으로 내달부터 오는 12월까지 6
[컨슈머와이드-주은혜 기자] 국내 주요 기업들이 올 상반기 채용연계형 인턴 채용에 나섰다. 이달 말까지 인턴 채용 접수를 마감하는 기업들의 소식을 정리했다. 18일 사람인에 따르면, 롯데백화점은 2021년 상반기 신입사원(채용연계형 인턴)을 뽑는다. 모집 부문은 ▲경영일반 ▲MD ▲e커머스 ▲디자인이다. 2021년 7~8월 인턴 실습, 2021년 10월 입사 가능한 4년제 대학 기졸업자 및 2022년 1월 입사가 가능한 4년제 정규대학 졸업예정자면 지원할 수 있다. MD는 패션·의류·의상·식품·리빙 전공자, 디자인은 디자인 전공자를
[컨슈머와이드-주은혜 기자] 해양수산과학기술진흥원, 한국핵융합에너지연구원, 인천글로벌캠퍼스운영재단 등 구직자들에게 인기있는 공공기관들이 5월 채용 소식을 알렸다. 14일 커리어넷에 따르면, 해양수산과학기술진흥원이 2021년도 제2차 신규직원을 채용한다. 채용 분야별 모집 인원은 체험형 청년인턴(경영·R&D관리 및 기술사업화 지원) 총 11명이다. 채용 분야별 중복 지원은 안된다. 성별, 학력 제한 없이 청년에 한해 지원할 수 있다. 서류전형-면접전형(경험면접)을 통해 합격자를 발표한다. 지원서 접수는 5월 17일 18시까지 온라인으
[컨슈머와이드-주은혜 기자] 쿠팡, 3M, GM, P&G, 존슨앤존슨, 한국얀센, VISA, 코카콜라, 메트라이프생명, AIA 등 내노라 하는 글로벌 기업과 탄탄한 유망 스타트업에서 인턴으로 직무 경험을 쌓을 수 있는 기회가 서울 청년들에게 주어진다. 5일 서울시는 청년구직자와 기업을 매칭해주는 ‘서울형 청년인턴 직무캠프’에 참여할 기업 총 73개사를 확정하고 이 곳에서 인턴으로 근무할 청년 350명을 모집한다고 밝혔다. ‘서울형 청년인턴 직무캠프’란 청년들에게 선호도 높은 글로벌 기업과 신산업 분야 유망 스타트업에서 인턴 기회를
[컨슈머와이드-주은혜 기자] 다양한 사회 경험과 연륜을 가지고 있는 50+세대. 이들을 위한 인턴 모집이 시작된다. 이미 가지고 있는 자신들의 이점을 가지고 새로운 일자리에 도전할 수 있는 기회다. 인턴십 활동기간 동안 최대 235만원의 급여를 받는다.29일 서울시 50플러스재단(이하 재단)은 50+세대가 새로운 분야와 환경에서 일활동을 모색할 수 있도록 다양한 현장 실습의 기회를 제공하는 ‘서울50+인턴십’ 사업을 마련하고 참여자를 모집한다고 밝혔다.'서울50+인턴십’ 사업은 지난 2019년부터 50+세대에게는 전문성과 경
[컨슈머와이드-주은혜 기자] 학점과 외국어 점수 등이 중요시되던 대규모 공채 대신 직무 중심의 소규모 수시채용이 대세가 되면서 인턴 근무 경력이 그만큼 중요해졌다. 기업 입장에서는 직무 능력을 검증할 수 있고, 구직자 입장에서는 직무 경험을 쌓을 수 있는 기회가 되기 때문이다. 3월 지멘스, 삼천리, 이니텍, 포스코인터내셔널 등 쟁쟁한 기업들이 인턴 채용을 발표했다. 인턴 지원 시 채용 직무가 나의 전공과 관련 있는지 꼭 체크하고 지원기업의 정보를 파악해 준비해야 한다. 4일 사람인에 따르면, 지멘스에서 SI(스마트 인프라)프로젝트
[컨슈머와이드-주은혜 기자] 올해 기업의 인턴 채용은 지난해보다 늘어났지만, 정규직 전환률은 오히려 감소한 것으로 나타났다. 또 인턴 월급은 '평균 199만원'으로 200만원 미만이었다. 5일 사람인이 기업 386개사를 대상으로 ‘인턴 채용 현황’에 대해 조사한 결과에 따르면, 응답기업 54.9%가 올해 인턴을 채용했거나 남은 기간 동안 채용할 계획이라고 답했다.이는 지난해 같은 조사 결과인 47.2%보다 7.7% 높아진 것으로 기업이 정규직 채용 전 인재를 검증하기 위한 과정을 거치려는 경향이 더욱 강화된 것으로 분
[컨슈머와이드-주은혜 기자] 올해 인턴 10명 중 7명은 정규직으로 전환된 것으로 조사됐다.31일 사람인이 기업 254곳을 대상으로 ‘인턴 채용 현황’을 조사한 결과에 따르면, 응답기업 47.2%가 올해 인턴사원을 ‘채용했다’고 답했다. 이는 지난해 조사 대비 5.2% 상승한 수치다.인턴 정규직 전환율은 '평균 70.2%'였다. 세부적으로 보면, ‘100%’(42.5%)가 가장 많았으며, 이외에 ▲‘90%’(13.3%)▲‘50%’(9.2%)▲‘80%’(6.7%▲ ‘10%’(4.2%) 등으로 상당히 높은 전환율을 보였다
[컨슈머와이드-주은혜 기자] 직장인 10명 중 8명은 전공을 살려 취업하는 것이 실제 회사생활에 도움이 된다고 생각하고 있다는 조사결과가 나왔다. 그러나 같은 조사에서 구직자 10명 중 4명 이상은 전공과 무관한 직무를 준비하고 있었다.26일 사람인이 직장인 1432명을 대상으로 ‘전공과 직업관계’를 조사한 결과에 따르면, 응답자 75.4%가 전공을 살려 취업하는 것이 ‘도움이 된다’고 응답했다.직무별로는 ▲‘연구개발’(86.1%)▲‘디자인’(83%)▲‘IT/정보통신’(73.5%),▲‘기획/전략’(66.7%)▲‘광고/홍보’(60%)
[컨슈머와이드-주은혜 기자] 올 하반기 국내 기업들 10곳 중 4곳은 인턴 채용 계획이 있다는 조사결과 가 나왔다. 이들 기업 중 66.3%는 인턴 채용후 정규직으로 전환할 것이라고 밝히기도 했다. 또한 기업들은 인턴 사원들에게 평균 '191만원'(세전)을 지급할 것으로 나타났다. 10일 사람인이 기업 413개사를 대상으로 ‘하반기 인턴 채용 계획’을 조사한 결과에 따르면, 응답기업 42.4%가 인턴 채용 계획이 ‘있다’고 답했다. 이는 지난해 같은 조사 대비 7.7% 상승한 수치다.조사내용을 자세히 살펴보면, 우선
[컨슈머와이드-주은혜 기자] 기업들의 인재채용은 '인턴제도를 통한 정규직 입사'의 형태가 늘고 있다. 기업들은 인턴사원을 뽑은 후 실제로 업무에 투여해 직무적합성 등을 살펴보고 큰 결격사유가 없다면 그대로 정규직으로 채용하는 방법을 사용하고 있었다.11일 사람인이 기업 333개사를 대상으로 ‘인턴 채용 현황’에 대해 조사한 결과에 따르면, 응답기업 42%가 올해 인턴사원을 채용했다고 밝혔다. 이들의 정규직 전환율은 평균 71.6%로, 지난해 조사보다 1.6% 상승했다.정규직전환율 자세히 보면, ‘100%’가 44.3%
[컨슈머와이드-주은혜 기자] 하반기 취업을 준비하고 있는 구직자의 절반은 '취업할 자신이 없다'고 여기고 있다는 조사결과가 나왔다. 6일 사람인이 구직자 456명을 대상으로 ‘하반기 취업성공 자신감’에 대해 조사한 결과에 따르면, 응답자 50.4%가 ‘취업 성공에 자신 없다’고 응답했다. 조사결과를 자세히 살펴보면, 응답자들은 취업에 자신 없는 이유로 ‘스펙’이라고 가장 많이 생각하고 있었다. ‘영어, 자격증 등 스펙이 안 좋아서’(37.8%, 복수응답)가 가장 많았고, ▲‘스펙이 더 뛰어난 경쟁자들도 취업이 안돼서’
[컨슈머와이드-주은혜 기자] 최근 취업시장에서는 블라인드 채용을 필두로 ‘직무 적합성’이 채용에 중요한 비중을 차지하고 있다. 이에 많은 대학생들과 구직자들은 직무관련 인턴경험을 쌓고자 인턴 채용에도 관심을 쏟고 있다. 이번 여름, 인턴 채용을 진행하는 기업들은 어디일까. 17일 사람인에 따르면, 한국마시회, 한국산업기술진흥원, 동화그룹 등에서 청년구직자들을 위한 인턴채용 공고를 내고 인재를 찾고 있다. 한국마사회는 오는 23일까지 ‘2018년도 체험형 청년인턴 채용’을 진행한다. 모집분야와 인원은 일반 40명, 말산업전문 분야 1
[컨슈머와이드-주은혜 기자] 기업 10곳 중 3곳은 올 하반기에 인턴을 채용할 계획이 있는 것으로 조사됐다. 2일 사람인이 기업 인사담당자 196명을 대상으로, '하반기 인턴 채용 계획'에 대해 조사한 결과에 따르면 응답자 34.7%가 '인턴채용 계획 있음'이라고 답했다. 조사결과 내용을 자세히 보면, 우선 인턴 채용 형태는 '정규직 전환 전제형 인턴'이 67.6%로 1위를 차지했다. 다음으로 ▲'정규직 전환, 체험형 모두 채용'(19.1%)▲'기간제 체험형 인턴
[컨슈머와이드-주은혜 기자] 인턴생활을 잘 하고 나면 바로 정규직으로 전환기회가 주어지는 '채용연계형 인턴 공채'은 언제나 구직자들에게 인기가 높다. 이달에도 GS에너지, 한섬, 네이버비지니스플랫폼등 기업들이 채용연계형 인턴공채를 통해 인재를 기다리고 있다. 사람인의 공채 자료에 따르면, 먼저 GS에너지가 오는 23일까지 2018년 채용연계형 하계인턴 서류 접수를 받는다. 모집부문은 사업개발∙관리, 기획∙재무등이다. 지원자격은 기졸업자 및 2018년 8월 또는 2019년 2월 졸업예정자면 지원가능하고 기획∙재무 부문에